В любом офисе диктатура  старшего менеджмента над младшим.

А разве субординация отменяет диктатуру закона?

Диктатура закона это хорошо. Другое дело что законы пишут политики мыслящие категориями традиционного государства, сложившегося во времена аграрной революции в бронзовом веке

Либеральными, это с какой колокольни посмотреть. Что либерально для работодателя, то может показать драконовским для его работника  и наоборот. А ведь и работодатели и работники имеют одинаковые конституционные права. Мне кажется, проблема в самом устройстве этих законов и нашего общества. Все сильно сложно. Есть министерства по отраслям т.е. организации отвечающие за определенный вид деятельности в пределах государства территориально не ограниченные. Но в тоже время государство в сермяжных традициях делиться еще на более мелкие территориальные образования, которые тоже регулируют и влияют на функции этих министерств. Кроме того все эти министерства зачастую оторваны от того чем управляют и ведут скорее чисто бухгалтерскую работу и распределяют финансовые потоки. Все это крайне запутано и неэффективно, на мой взгляд.
Последняя экономическая система, что могла более-менее нормально действовать в этих рамках, это капитализм. Да и то этот капитализм постоянно скатывался в империализм, при существующем порядке вещей, и принес немало самых ужасных и разрушительных войн.